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Fundación Personas celebra el primer Consejo Asesor de su Cátedra con la USAL

Foto de los asistentes a la primera reunión del consejo asesor de Fundación Personas

Salamanca, 1 de julio de 2026. La Cátedra Fundación Personas – Discapacidad y Futuro ha celebrado este miércoles, 1 de julio, la primera reunión de su Consejo Asesor en el Aula Dorado Montero de la Universidad de Salamanca, en un encuentro orientado a marcar las líneas de trabajo de este espacio de colaboración entre el ámbito académico, […]

Hoy presentamos los documentos de la Federación Estatal de LGTBI+ en lectura fácil

Varias personas con discapacidad intelectual sujetan una pancarta por el día de los derechos lgtbi

Madrid, 26 de junio de 2026. Plena inclusión ha publicado dos nuevos documentos en lectura fácil con motivo del Día del Orgullo LGTBI+, que se celebra el 28 de junio. Estos materiales son una adaptación del manifiesto y del decálogo del Orgullo 2026, elaborados por la Federación Estatal LGTBI+ (FELGTBI+) y COGAM, con el objetivo […]

Memoria de Sostenibilidad 2025

Acompáñanos en un recorrido por 2025 y conoce cómo Plena inclusión Castilla y León impulsa derechos, inclusión y sostenibilidad en cada acción.

Memoria de 2025 en lectura fácil

Aquí puedes leer la memoria de actividades en lectura fácil y descubre en qué ha trabajado Plena inclusión Castilla y León en 2025.

Fundación Personas consolida su presencia en Europa con la incorporación a una nueva red internacional

Valladolid, 16 de junio de 2026. Fundación Personas continúa reforzando su posicionamiento internacional y su presencia en los principales espacios europeos de colaboración, innovación e intercambio de conocimiento. La entidad ha formalizado su incorporación a la Red Europea de Inclusión Local y Acción Social (ELISAN) durante la Asamblea General celebrada en Valencia, un encuentro en el […]

Desde cada rincón

Portada Plan Estratégico 2026

Este documento recoge la líneas estratégicas de Plena inclusión Castilla y León hasta el 2029. El Plan Estratégico también describe los pilares básicos de la organización: el propósito, la misión, la visión y los valores.